MOVILIDADSOSTENIBLE
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LEY 9/2025 DE MOVILIDAD

Cumple con la Ley de Movilidad Sostenible sin complicaciones

Diseñamos, negociamos y registramos el Plan de Movilidad Sostenible al Trabajo (PMST) de tu empresa. Evita multas de forma ágil y con retorno de inversión.

12 mes. Plazo de implantación
5 Dic 26 Fecha límite improrrogable
100% Casos de éxito de acuerdo
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¿Tu empresa está obligada?

Compruébalo en 10 segundos según la Ley 9/2025 de España.

Nuestra Especialidad

Servicios de Consultoría de Movilidad Laboral

Acompañamiento técnico, legal y organizativo adaptado en España.

Planes de Movilidad Sostenible al Trabajo (PMST)

Estudio de los flujos de la plantilla, redacción, presentación telemática en el registro y revisiones bienales obligatorias por ley.

Obligatorio por Ley

Optimización de Rutas e Industria

Especialmente diseñado para complejos industriales y logísticos. Estudiamos las coordenadas de tu personal para crear lanzaderas y rutas compartidas eficientes.

Polígonos / Logística

Estrategia Corporativa y MaaS

Optimización del teletrabajo como medida de reducción de huella CO2, flotas eléctricas corporativas y tarificación de transporte.

Oficinas / Corporativo

Mediación y Negociación de Convenios (RLT)

Defendemos el plan frente a comités de empresa y sindicatos sectoriales para lograr un acuerdo laboral óptimo y pacífico.

Sindicatos / Legal

Planes de Movilidad Sostenible al Trabajo (PMST)

Estudio de los flujos de la plantilla, redacción, presentación telemática en el registro y revisiones bienales obligatorias por ley.

Obligatorio por Ley

Optimización de Rutas e Industria

Especialmente diseñado para complejos industriales y logísticos. Estudiamos las coordenadas de tu personal para crear lanzaderas y rutas compartidas eficientes.

Polígonos / Logística

Estrategia Corporativa y MaaS

Optimización del teletrabajo como medida de reducción de huella CO2, flotas eléctricas corporativas y tarificación de transporte.

Oficinas / Corporativo

Mediación y Negociación de Convenios (RLT)

Defendemos el plan frente a comités de empresa y sindicatos sectoriales para lograr un acuerdo laboral óptimo y pacífico.

Sindicatos / Legal
Quiénes Somos

Expertos en movilidad corporativa y directivas ISO

Nacemos para solventar la desconexión existente entre las obligaciones de transición ecológica y el día a día operativo de los centros de trabajo.

Combinamos ingenieros de transporte especializados en Big Data de flujos, auditores certificados en normas ISO (como ISO 39001 de Seguridad Vial e ISO 14001 de Gestión Ambiental) y técnicos prevencionistas de riesgos laborales (PRL) con abogados y asesores expertos en relaciones laborales y convenios colectivos. No te damos un dossier PDF estándar; creamos estrategias reales que mejoran la puntualidad, eliminan el absentismo y reducen los costes de parking de las plantillas.

Oficina Barcelona

Carrer de Borrell i Soler, PB. 2, 08034 (Pedralbes)

Foco: Sedes de servicios, oficinas corporativas, teletrabajo.

Oficina Tarragona

Av. Ramón y Cajal 58, 43005 Tarragona

Foco: Polígono petroquímico, logística de distribución, turnos 24/7.

Por qué elegirnos: Nuestro algoritmo de movilidad

  • Diagnóstico Geo-Localizado: Mapeamos de forma agregada los códigos postales de tu plantilla para optimizar rutas de autobús.
  • Auditores ISO y Prevención (PRL): Diseñamos planes de movilidad adaptados a las directrices de seguridad vial laboral e inspección para reducir la siniestralidad in itinere.
  • Blindaje Jurídico: Redacción adaptada a la Ley General de la Inspección de Trabajo en España y el Estatuto de los Trabajadores.
  • Retorno de Inversión (ROI): El 82% de las empresas que contratan lanzaderas colectivas recuperan la inversión al reducir espacios de aparcamiento y absentismo.
Éxito Comprobado

Confianza Corporativa

"La negociación del plan obligatorio con el comité parecía bloqueada por las plazas de parking de la fábrica. Movilidad Sostenible Pro introdujo las lanzaderas compartidas y el acuerdo se cerró en solo tres reuniones."

Laura
Directora de RRHH

"Cumplir con la Ley era un reto organizativo tremendo para nuestra red de almacenes logísticos. Con su consultoría, logramos estructurar rutas de autobús que eliminaron el absentismo en el turno de noche."

Carlos
Director de Sostenibilidad

"Excelente mediación con la mesa sindical. Lograron alinear las exigencias de la plantilla con los objetivos de bajas emisiones y el presupuesto del plan de forma rápida y sin ningún tipo de conflicto laboral."

Marta
Responsable de Relaciones Laborales

"Su doble titulación como auditores ISO y prevencionistas (PRL) nos dio un blindaje incalculable frente a inspecciones laborales. Un plan de movilidad robusto y adaptado a turnos de alta rotación."

Javier
Director de PRL

"La negociación del plan obligatorio con el comité parecía bloqueada por las plazas de parking de la fábrica. Movilidad Sostenible Pro introdujo las lanzaderas compartidas y el acuerdo se cerró en solo tres reuniones."

Laura
Directora de RRHH

"Cumplir con la Ley era un reto organizativo tremendo para nuestra red de almacenes logísticos. Con su consultoría, logramos estructurar rutas de autobús que eliminaron el absentismo en el turno de noche."

Carlos
Director de Sostenibilidad

"Excelente mediación con la mesa sindical. Lograron alinear las exigencias de la plantilla con los objetivos de bajas emisiones y el presupuesto del plan de forma rápida y sin ningún tipo de conflicto laboral."

Marta
Responsable de Relaciones Laborales

"Su doble titulación como auditores ISO y prevencionistas (PRL) nos dio un blindaje incalculable frente a inspecciones laborales. Un plan de movilidad robusto y adaptado a turnos de alta rotación."

Javier
Director de PRL
RESOLVIENDO DUDAS

Preguntas Frecuentes sobre Movilidad Sostenible

Información clave para pequeñas, medianas y grandes empresas sobre la normativa estatal.

Sí, por supuesto. Las empresas de menos de 200 trabajadores pueden elaborar e implementar un Plan de Movilidad Sostenible al Trabajo de forma totalmente voluntaria. Además, al hacerlo, estas compañías pueden acceder a subvenciones públicas específicas para financiar su diseño e implantación.

Aunque la legislación estatal (Ley de Movilidad Sostenible) solo obliga a los centros de trabajo con más de 200 empleados (o 100 por turno) a negociarlo y registrarlo, la normativa permite registrar los planes de manera voluntaria en los sistemas autonómicos competentes o en el registro estatal.

Implantar de forma voluntaria un plan de movilidad aporta grandes ventajas competitivas a las empresas:

  • Acceso a ayudas: Permite postular a subvenciones del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible.
  • Ahorro y eficiencia: Racionaliza los desplazamientos y reduce los costes asociados a la flota y aparcamientos.
  • Ventajas operativas: Mejora la seguridad vial (reduciendo accidentes in itinere) y optimiza la puntualidad y el clima laboral.

Para más información sobre las pautas de diseño y ayudas disponibles, puedes consultar la sección dedicada a empresas y movilidad en el portal oficial del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible.

Hablemos de tu Plan

Solicita una primera auditoría de requisitos para saber si tu centro debe contar con el plan de movilidad o colaborar de forma coordinada.

Sede Barcelona

Carrer de Borrell i Soler, PB. 2, Pedralbes

Teléfono Directo

633.96.26.37

Email Corporativo

info@movilidadsostenible.pro

*Atendemos proyectos de implantación en toda España.

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